Préparer sa retraite

Gestion des ressources humaines

La formation « préparer sa retraite » permet aux apprenants de préparer sereinement leur départ à la retraite. Lieu de réflexion et d’échanges, cette formation de préparation à la retraite est une occasion unique d’envisager son départ en construisant son avenir. Elle facilite le passage de cette étape importante dans une optique de renouveau. Cette formation n’aborde pas les aspects administratifs du départ en retraite.

Méthode d’évaluation

L’atteinte des objectifs sera évaluée par un quizz d’évaluation des connaissances

Modalités d’accès

Cette formation est organisée en fonction des demandes avec un minimum de 4 et un maximum de 12 stagiaires

Accessibilité handicap

Nous consulter au préalable, nous envisagerons l’accès et les adaptations éventuelles.

Modules :

• Se préparer à changer de vie : de la vie professionnelle à la vie de retraité

• Construire son nouvel environnement de façon systémique : vers un nouvel équilibre

• Module 3 : Construire son projet de vie

• Plan relationnel

La certification qualité a été délivrée au titre de la ou les catégories d'actions suivantes : 

• Actions de formation
• Bilan de compétences

Écoute empathique, co-construction et adaptabilité

Notre ADN spécifiquement tourné vers l’humain, pour des prestations adaptées et uniques à chaque besoin. 

Un positionnement unique sur le marché

• Nos psychologues diplômés choisis avec soin, formé et habitué à ce genre de prestation en présentiel ou à distance

• Une plateforme d’analyse de la Qualité de vie au Travail, des prestations de soutien psychologique, mais aussi des interventions sur sites

• Une large gamme de prestations : formations, conseil, audit …